Informations sur les fonctions et les secteurs d'activité du métier de directeur / responsable de la formation d'une PME
Le responsable de la formation d'une PME définit la politique de formation d'une PME, élabore et lance les plans et projets de formation de son entreprise. Il en gère toute la partie administrative et budgétaire, et manage son équipe de chargés et de gestionnaires de formation.
Quel parcours pour le métier de directeur / responsable de la formation d'une PME ?
Le responsable de la formation d'une PME est généralement issu d'une formation de type école de commerce ou master spécialisé en sociologie, RH, psychologie, sciences sociales, communication ou encore droit. Il peut évoluer en DRH, RRH ou responsable développement RH ou gestion des carrières.
* Ce salaire a été calculé sur année à partir d'une étude sectorielle. Celui-ci rend public une fourchette de salaire de cette profession obtenue à partir d'un échantillonnage d'une candidats les plus représentatifs. La rémunération indiquée est une fourchette. Le salaire exact de cette profession dépend naturellement de la taille de l'entreprise, nombre de salariés, chiffre d'affaires. Le salaire indiqué est brut. Il ne tient compte ni des primes éventuelles, ni des éléments variables non individualisés comme la participation et l'intéressement, ni des avantages en nature.